Информационные технологии в Кирове
  Главная Работа Просмотр вакансий Вакансия
 Банеры и реклама
 
 
 Сегодня на сайте
Вакансий 178  
Анкет специалистов 3811  
 
 Работодателям
   Добавить вакансию
   Изменить вакансию
   Просмотр анкет
 
 Соискателям
   Добавить анкету
   Изменить анкету
   Просмотр вакансий
 
 
Руководитель отдела IT
16.10.2022
Общая информация:
Организация: ООО "НБК Финанс"
Город: Киров
Адрес: Красина 5, корпус 5
Телефон: +79123746054
E-mail: hr@nbkfinance.ru
Контактное лицо: Новиков Сергей
Информация о вакансии:
Заработная плата (руб.): от 50.000
Характер работы: постоянная работа
График работы: полный день
Работа с пользователями: периодическое общение
Описание работы: Приветствую, меня зовут Новиков Сергей, я руководитель компании “НБК Финанс”. Наша компания находится в стадии активного роста, поэтому у нас открыт конкурс на вакансию руководитель отдела IT

Мы занимается управлением проблемными активами на всей территории РФ. В настоящий момент в управлении компании находятся активы на сумму более 25 миллиардов рублей. Одним из видов управления является судебное сопровождение активов.

Одна из наших целей - стать крупнейшей федеральной компанией и выйти на рынок Восточной Европы и Юго-Восточной Азии. Уже сейчас мы открыли региональные представительства почти в каждом городе РФ с населением от 500 тысяч человек.

Мы формируем сильную команду, с которой будем вместе расти и развиваться! Мы привлекаем лучших людей для работы в нашей компании, и, возможно ты – тот, кого мы ищем!

Наша миссия:

Создать экосистему, где каждому сотруднику будет легко и комфортно реализовывать свои способности, усовершенствовать навыки и компетенции, выходить на желаемый уровень дохода и раскрывать свои амбиции в рамках карьерного и профессионального роста.

Что мы предлагаем:

Современный офис с отдельной переговорной комнатой и удобной транспортной развязкой
Развитая корпоративная культура

Команда профессионалов, заряженных на результат

Вводное обучение на старте и постоянная поддержка

Своевременная выплата заработной платы

Оплата: от 50 000 руб (оклад + бонусы)

Наши бонусы:

Компания компенсирует 50% расходов за спортивные абонементы

Корпоративная библиотека, регулярно пополняющаяся книгами, лично прочитанными сотрудниками компании

Проведение марафонов, соревнований, квизов с призовыми фондами

Возможность принимать участие в социальной миссии Компании

Корпоративное обучение по профильным и развивающим курсам для повышения твоих профессиональных и личностных скилов

Задачи:

Организация работы ИТ-подразделения, постановка задач и контроль исполнения

Формирование и управление IT-бюджетом, оптимизация расходов

Работа с поставщиками IT-услуг и оборудования

Администрирование парка серверов и рабочих станций, обеспечение функционирования офиса;

Контроль, модернизация, аудит серверов и систем компании

Разработка регламентов, внедрение новых бизнес-сервисов

Планирование стратегии развития инфраструктуры компании с учетом текущих и будущих сервисов
Требования к кандидату:
Образование: не имеет значения
Профессиональные требования: Кого мы ищем

Отличные знания серверных операционных систем MS Windows Server

Обязателен опыт администрирования MS Windows Server

Отличные знания и опыт внедрения встроенных сервисов MS Server (MS Exchange, Active Directory, DNS, DHCP, GPO, DFS, RDP, Failover Cluster, IIS, WSUS)

Опыт работы с активным сетевым и серверным оборудованием Mikrotik

Опыт администрирования 1С

Опыт администрирования MS SQL Server

Опыт работы с системами виртуализации

Опыт внедрения систем бэкапирования

Опыт внедрения и настройки систем мониторинга

Опыт в организации работы СКС, АТС, видеонаблюдения

Опыт работы с различными системами мониторинга

Техническая грамотность, исполнительность, системность и структурированность, высокий уровень ответственности
Комментарии: Ключевые навыки:
Active Directory
Администрирование серверов Windows
DHCP
WSUS
Ms Exchange Server
 

Главная | Новости | Статьи | Работа | Компании | О проекте
Ваши вопросы, замечания, пожелания присылайте по адресу: info@it.kirov.ru
Полное или частичное использование материалов допускается только по согласованию с редакцией.
TopList